HAUGESUND: Tett tåke og hagl dekker verftet i Haugesund. Symbolsk sett har bemanningsbransjen lenge vært i hardt vær – akkurat denne dagen stemmer det bokstavelig talt.
Lederne av norsk fagbevegelse har jublet stort over regjeringens innsats mot innleie i arbeidslivet. «Innleie gir dårligere arbeidsvilkår og dårlig business for bedriften», har LO-leder Peggy Hessen Følsvik sagt, og feiret innstrammingen mot innleie i 2022 med pølsefest.
Derfor er det rimelig å kalle det et sjeldent møte når bemanningsbyrået Publiq og Fellesforbundet sammen besøker klubbkontoret på Aibel-verftet i februar 2024. Samtidig er det langt fra sjeldent at akkurat disse to møtes: hovedtillitsvalgt Sigvald Skogen og organisasjonsarbeider Thor Åge Christiansen i Fellesforbundet, og Bjørn Viken, HR-sjef i Publiq. Samarbeidet deres er blitt en slags pilot – et bemanningsbyrå med tariffavtale, som hylles av både arbeidsgiversiden og fagbevegelsen. I hvert fall deler av den.
Slett ikke unikt
Derfor spør Magasinet trioen: hvordan oppsto et så unikt samarbeid? Svaret kommer kontant – at dette slett ikke er unikt. Tvert imot finnes det flere bemanningsbyråer med tariffavtale. Mange driver seriøst. Og historisk sett har det vært gode forhold i bransjen, mener de tre, særlig før 2000-tallet.
Det er nok av folk i bemanningsbransjen som vil spille på lag med fagrørsla, heller enn mot, mener Bjørn Viken i Publiq.
Vi ser på det som en selvfølge å følge arbeidslivets spilleregler. Skal du overleve, må du drive seriøst. Og de ansatte er vår største ressurs.
Bjørn Viken, HR-sjef i Publiq
Han mener det er skapt et urettferdig bilde av bemanningsbyråer som et onde i arbeidsmarkedet. Viken hevder noen få har ødelagt for resten, særlig i byggebransjen. Fellesforbundets erfarne organisasjonsarbeider Thor Åge Christiansen nekter å gå med på at hele bemanningsbransjen driver seriøst, men mener Publiq fortjener skryt for å vise vei.
Det har vært krig i denne bransjen. Vi vil slutte med det, for det skal lønne seg å drive seriøst.
Thor Åge Christiansen, organisasjonsarbeider i Fellesforbundet
Vanskelig og nødvendig
I utgangspunktet var organisasjonsarbeideren mildt sagt skeptisk første gang Publiq ba om tariffavtale. Løsningen ble en rekke krav fra Christiansen, som arbeidsgiver gikk med på skriftlig. Nå mener han eksperimentet med Publiq er blitt et eksempel til etterfølgelse.
Christiansen legger ikke skjul på at dialog krever innsats fra begge sider, men mener det er helt nødvendig hvis man vil ha tilbake den seriøse delen av bemanningsbransjen.
Det er ikke bare Fellesforbundets representant som gir Agder-baserte Publiq skryt. I desember 2023 tildelte NHO Agder dem prisen «Årets bedrift». Begrunnelsen var blant annet at de på få år har vokst fra én liten bedrift til rundt 250 ansatte – og sannsynligvis litt fordi NHO gjerne vil framsnakke bemanningsbransjen.
Det er de ikke alene om. Hovedtillitsvalgt Sigvald Skogen har mange år bak seg på verft som Aibels i Haugesund. Nå sier han seg storfornøyd med å jobbe der via bemanningsbyrå.
Jeg har jobbet et langt arbeidsliv og sett mye rart. Her blir vi tatt vare på.
Sigvald Skogen, hovedtillitsvalgt i bemanningsbyrået Publiq
Verftene er avhengige av innleie
Kan ikke offshoreverft som Aibel klare seg med faste ansatte i hele stillinger, slik fagbevegelsen ønsker i hele arbeidslivet? Ideelt sett, gjerne, mener Rune Eriksson, klubbleder for Fellesforbundet i Aibel. Men ikke i den virkelige verden.
Hvorfor ikke? Det finnes simpelthen ikke nok fagfolk i Haugesund og omegn til å dekke behovet når ordrebøkene er fulle. Og uansett ikke nok penger til å beholde alle i perioder med lav aktivitet. Eriksson viser til at Aibel i løpet av én måned måtte gå fra 20 til 260 innleide operatører på et prosjekt – og så ned igjen til 30, alt i samme måned.
Vi må ha innleie. Men vi krever at alle vi leier inn fra, har tariffavtale, og at bedriftene godkjennes årlig.
Rune Eriksson, klubbleder for Fellesforbundet i Aibel
Slik sikres forsvarlige forhold og relativ likhet på arbeidsplassen. Det er viktig, for de som dekker behovet, bor jo på samme brakke – uansett om de kommer fra Romania eller Agder, påpeker klubblederen.
Tekst og foto: Erlend Tro Klette, Magasinet 2/2024
